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Os postos de trabalho com salários mais bem pagos

18-03-2021

 

A decisão de eleger a área de ensino depende de como se ordenem os fatores com base na sua importância. Parece lógico que, encontrar um equilíbrio entre o objetivo puramente profissional e económico é primordial. Este último fator não tem que ser, exclusivamente, o mais importante no momento de eleger o trajeto académico, que se irá percorrer, até enveredar numa carreira profissional. Ainda assim, é inegável que se deve ter em grande consideração, como elemento de referência, as #Especializações que melhores remunerações podem oferecer. 

 

Para tal, é interessante e muito importante saber o que é dito a respeito, por parte de especialistas no mercado profissional. Há distintos pontos de referência realmente interessantes, como a Adecco, também a Listagem de Empregos Emergentes 2020 por parte de Linkedin e os distintos rankings são publicados com frequência por parte da Infojobs, entidade credenciada como especialista nesta matéria.

 

Normalmente, com o início do novo ano, os rankings e relatórios mostram-nos de que maneira os salários são atualizados, ano após ano. Com base na proposta apresentada pelo atual Governo, aquando da sua eleição para mais uma legislatura (2019), acordou-se um aumento gradual do salário mínimo, no sentido, de aproximar à média europeia. No ano de 2021, o salário mínimo em Portugal está estabelecido em 665€.  No atual panorama europeu, Portugal encontra-se a meio de uma tabela, composta por 27 Estados-membros. Ainda há um grande caminho a percorrer, de forma a a sermos um país mais competitivo economicamente, contudo, é importante salientar a progressão que foi feita na última década, com o objetivo de encurtar distâncias. Em 2010, o salário mínimo estava estabelecido em 475€, um valor extremamente baixo. Assistimos a um crescimento de 40%, ao longo dos últimos 11 anos! Este crescimento salarial está previsto alcançar os 750€, no ano de 2023.

 

Deste modo, não é de estranhar que haja uma curiosidade por descobrir quais são os postos de trabalho que parecem estar mais sólidos financeiramente e que melhor pagam aos seus funcionários.

 


Salários em Portugal

O salário médio em Portugal, não se encontra muito acima, do salário mínimo, sendo que em 2019 o valor foi estimado em 1041€, sem subsídios de Natal e de férias. Se acrescermos estes subsídios o valor sobe para 1276€. Este é o valor mensal de um salário médio.

Portugal não é reconhecido no mercado europeu por oferecer salários atrativos, sendo que a média salarial é muito baixa, mesmo a profissionais com experiência e qualificação, que justificariam uma compensação mais condicente, face a homólogos de outros países.

Dados comprovam que nas diferentes áreas de Portugal, de Norte a Sul, há uma diferença nos salários praticados. Por exemplo, os salários em Lisboa e na área metropolitana são mais elevados do que no resto do país. A diferença pode chegar até 20% nas profissões mais bem pagas em Portugal, o que mostra a disparidade salarial, de acordo com a região em que o trabalhador se encontre. O denominado “custo de vida” na cidade de Lisboa é mais elevado, o que de uma maneira ou de outra, justifica a diferença de valores. Analisando o restante país, é no Porto que também se encontram os salários mais elevados, seguindo-se algumas regiões no Norte como Braga e Coimbra.

Em caminho inverso, o interior do país apresenta salários mais reduzidos.

 

 

Os salários mais bem pagos

Em 2020, assistimos a grandes alterações não só a nível social, pessoal e profissional. O mundo do trabalho mudou, as empresas perceberam essas mudanças e viram-se obrigadas a procurar novos perfis para encarar desafios que pareciam longínquos, mas estavam já ao virar da esquina, em 2021. De acordo com uma publicação elaborada pela Randstad, as 15 profissões mais procuradas e bem pagas serão:

 

Analista de Dados

Em 2019, as profissões especializadas em Big Data, superaram todos os rankings de procura das empresas e, tudo indica que a tendência será manter. Um analista de dados examina uma grande quantidade de informação, extrai padrões estabelece estratégias com base nos dados recolhidos.
Muitas empresas pretendem contratar um ou dois Data Analyst, cujos salários variam de 50 000€ a 80 000€ por ano.

 

Arquiteto Blockchain

A tecnologia Blockchain é usada em todos os sectores como um método seguro para verificar os processos e fazer transações. Usa a descentralização como medida de segurança e é vista como a principal inovação da bitcoin. É um dos perfis mais procurados pelas empresas digitais este ano.
Sendo um perfil recente, a procura e os salários desses especialistas dispararam, com um salário médio de 90 000€ a 110 000€ por ano.


Consultor SAP

O consultor SAP gere e adapta o software SAP às necessidades das empresas. É o responsável por aproveitar ao máximo o software da empresa. Têm um salário bruto médio de 45 000€, dependendo do sector em que a empresa esteja inserida.

 

CRM Manager

O perfil de CRM Manager (Customer Relationship Management) ganhou muito destaque nos últimos anos. Esta função tem como missão definir e desenvolver a estratégia de CRM no comércio online. 
Normalmente, o salário médio de um CRM manager varia entre 25 000€ e 35 000€ por ano, independentemente da experiência.



Digital Product Manager

Um Digital Product manager é responsável por coordenar estudos sobre vendas online para desenvolver o plano de marketing da empresa e liderar a transformação da área digital
O salário bruto é de 70 000€ por ano, dependendo da empresa e de sua experiência.

 

Diretor de empresa - CEO

Os diretores de empresa são responsáveis por promover as estratégias do negócio. Também são responsáveis pela motivação dos trabalhadores, tentando melhorar a produtividade
Têm um salário bruto médio de 50 000€ no início da função.

 

Diretor Financeiro - CFO

O diretor financeiro tem como função coordenar todas as tarefas administrativas e financeiras de uma empresa.  
O salário bruto médio destes profissionais varia de 45 000€ a 50 000€, inicialmente.

 

Diretor de Vendas - Sales Director

Os diretores comerciais ou de vendas têm como principais funções propor uma estratégia de vendas, medir os resultados e liderar o departamento Comercial
Esses profissionais têm um salário base bruto médio de 40.000€ a 45.000€, dependendo da experiência. Normalmente recebem comissões de venda.

 

Diretor de Marketing Online

Este profissional é responsável por estabelecer contratos de publicidade e criar novas campanhas para a promoção dos produtos ou serviços de uma empresa. 
O salário anual varia entre 45.000€ e aproximadamente 120 000€.

 

Influencer

Das mais recentes profissões dos últimos anos e “ganhou” o seu espaço. Os influenciadores chamaram a atenção das marcas e, portanto, dos departamentos de Marketing. Atualmente, 80% dos profissionais das indústrias da moda, luxo e cosméticos usam o marketing de influência.

 






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